教师提出离职被索要8万违约金

211硕士毕业的杨冈在2016年经贵阳市人才引进在贵阳市清华中学工作，担任教师职务；合同期限自2016年8月5日至2021年8月4日，共5年。工作了一段时间后，杨冈却发现，即使加上各种津贴，自己每月到手的工资也只有近4000元。2018年他提出离职，却被告知，“中途离职却要赔偿8万多元”。