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录音曝光!女员工遭经理当众拍屁股,对方竟称当作女儿只是开玩笑

套路网2023-08-13 17:54:250

近日,一则职场性骚扰事件引发了社会广泛关注。

8月8日,福建省福州市一公司经理(男性)在茶水间对员工周女士进行骚扰,拍打其屁股并称其不懂幽默。该事件一经曝光,立即引发公众强烈谴责。

据周女士自述,当天她在公司茶水间被经理重重拍了一下屁股,而且当时茶水间里还有多名其他领导在场。

周女士当场就懵掉了。而这位经理还一直笑嘻嘻的和周女士说话,看到周女士生气不说话,对方还说她不懂幽默。

周女士很生气就跟男朋友说了这件事,男朋友立即赶去公司接她,并当场和经理进行了沟通。

期间这位经理承认拍了周女士的屁股,但却表示只是开玩笑,在场的其他领导也都统一口径说是在和周女士开玩笑,一位女领导更是笑称大家都把周女士当闺女,是开玩笑的。

周女士并不认可“开玩笑”的说法,而且作为一名女性,被认识没多久的男性拍打屁股,想想都恶心,于是便报了警。

但因为公司没有监控,虽然经理承认了自己的行为,但报警后也只能是协调,让对方道歉,最后几个领导依然坚持是开玩笑,觉得经理没有错,还威胁周女士说要告周女士侵犯了他们的名誉权,更是表示“让她在公司上班已经很照顾了”

事后,周女士称自己只想要一个公正真心的道歉,并已于当天离职。

虽然当时在场的几位领导都说是开玩笑,但网友们心里倍儿亮,都和周女士一样不认可这种说法,并纷纷谴责这种职场性骚扰的行为。

更有网友对“开玩笑,小事”的说法嗤之以鼻,甚至表示如果这领导家中女性被其他男性拍打屁股,他还会不会这么想。

职场性骚扰是员工人格尊严的践踏和侮辱。

无论男女,每个职场从业者都应该受到平等和尊重的对待。企业领导滥用权力骚扰、威胁甚至伤害下属的行为都是绝不能容忍的。

企业应该为员工提供一个和谐共处、相互尊重的工作环境,不应该成为某些恶心的领导作恶的场所。

职场性骚扰,无论是企业内部还是法律层面,都应该零容忍,并对受害者予以足够的保护和支持。对于职场性骚扰的行为者,应该追究其法律责任,让他们付出应有的代价,以警示其他人。

无论是职场人士,还是即将进入职场的学生们,我们每个人都应该积极参与到反对职场性骚扰的行动中来。

不仅仅是受害者,每一个目睹这种不公平现象的人都应该站出来,坚决谴责骚扰者的行为。

只有通过大家的共同努力,才能够在职场中创造一个安全、公正的环境。

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